为深入贯彻高校毕业生就业工作提质增效要求，搭建校企精准对接、人才高效赋能的优质平台，打通毕业生求职就业与企业引才纳贤的双向通道，全力助推毕业生高质量充分就业，在四川省高校学生信息咨询与就业指导中心指导下，成都东软学院于9月22日举办“蜀汇菁英”四川省高校毕业生就业常设市场（电子信息产业类）专场招聘会暨2026年秋季校园招聘会。本次招聘会共汇聚142家用人单位来校选才，提供岗位8000余个，涵盖信息技术、智能制造、现代服务、文化传媒、教育文旅等多个领域，岗位覆盖面广、适配性强，为不同专业毕业生提供了丰富的就业选择。

招聘会现场氛围热烈，各展位前人头攒动。毕业生们手持简历，主动与企业招聘人员沟通交流，详细了解岗位要求与发展前景。不少非毕业年级学生也来到现场观摩，提前感受求职氛围，了解行业动态，为未来职业规划积累经验。

本次招聘会载体丰富、形式新颖。现场特别设置校友企业专区，既为毕业生拓展了优质就业渠道，也进一步筑牢学校与校友企业之间的合作纽带，推动校友资源由情感联结转向就业服务、产教协同的深度融合。招聘会同步开启“直播带岗”，通过线上直播实时为毕业生推介参会企业、优质岗位及求职政策，邀请企业HR走进直播间介绍岗位情况、企业发展前景、招聘需求和薪资待遇等，让未能到场的毕业生也能够“云端选岗求职”。此外，学校特别邀请都江堰市人社局专家和智联招聘专业导师到场，为毕业生解读就业政策，提供职业指导、优化简历，面试技巧一对一服务，助力毕业生提升求职竞争力。

学校党委书记杨静、纪委书记任湘云、副校长张兵、蒋利明深入招聘会现场，与用人单位代表亲切交流，详细了解企业用人需求、行业发展动态等情况，倾听用人单位对学校人才培养的意见和建议。校领导还与前来求职的同学们深入交流，细致了解大家的求职意向和进展并鼓励同学们找准定位，合理规划职业发展，把所学专业知识转化为岗位竞争力，积极投身行业发展，在实干中实现个人价值。

本次专场招聘会是成都东软学院坚决落实省委教育工委、省教育厅就业服务提质增效“七大行动”的重要实践，也是学校深耕就业育人、深化产教融合、服务地方产业发展的重要举措，有效打通了校企人才供需壁垒，切实提升了就业服务的精准度和实效性。下一步，学校将持续深化校地、校企协同育人机制，精准对接企业用人需求与毕业生求职期盼，积极开拓优质岗位资源，做实就业服务，全力推动2027届毕业生实现高质量充分就业。